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加拿大雇主担保的优势VS风险大揭秘

发布时间:2020-07-07 19:16作者:小闫阅读:2086次

移民加拿大,雇主担保是获得枫叶卡最常见的,也是较快速的途径之一,可以说大部分项目都与雇主有关。加拿大雇主担保移民是由加拿大雇主单位主动向有关政府部门提出申请,担保其雇员获得移民身份的一种移民方式。


加拿大雇主担保移民分为两种,一种是联邦项目,一种是省提名项目。省提名是加拿大的一些省份根据自身经济发展情况制定的移民项目,不同省份对申请人的要求不一样。但是大部分都是通过申请者的年龄、学历、职业、工作经验、语言能力、适应能力这些情况来判断。


加拿大雇主担保移民_赢众移民


加拿大雇主担保移民优势


无需投资:通过雇主担保的方式移民,可以不需要投资,直接让雇主进行担保就能得到移民的机会,非常方便。对于很多经济上不够申请投资移民的人来说,这样的移民方式是移民加拿大的最好选择。


要求宽松:虽然雇主担保移民也有着一定的技术以及职业方面的限制,需要通过加拿大的专门的职业测试鉴定,但是基本上来说,大家只要专业上面过得去,基本上通过鉴定都是没有问题的,与技术移民人才需要的高标准相比,可以说是非常宽松了。


通过率高:进行加拿大雇主担保移民,最让大家关注的一点,就是它的通过率非常高,基本上只要你有合格的雇主,也就是为你提供担保的加拿大合法企业满足移民局审批雇佣海外员工的资格,那么移民基本上都不会失败,移民成功率也得到了保障。


加拿大雇主担保移民风险


每一个项目都有风险,如果有人告诉你这个无风险,百分百,你也不信吧。雇主担保的其中一个风险就在雇主。一个好的雇主让你申请事半功倍。


雇主的资质问题:在加拿大的部分省份,移民局需要雇主资质,如果没有雇主资质或者雇主资质造假,那么雇主担保根本无从谈起。很多申请人在等待雇主审批的过程中,就可能耽误半年左右的时间,如果雇主资质最终审批不下来会白白浪费时间。对于雇主的资质审批,发出岗位邀请的雇主企业成立的时间、经营情况、现有雇员人数、部门设置及规划、企业信用等直接影响移民局的判断。企业的信用与合作态度决定了在移民申请过程中能否对申请人提供持续的担保和支持,杜绝出现由于雇主“不配合”而导致拒签。


申请人和申请岗位的匹配度问题:从企业登出招聘广告的设计到招聘广告的投放渠道和时间点以及具体岗位的工作职责设置,在这个环节有很多细节的问题需要处理妥当。


雅思成绩是加分项问题:雅思水平以加拿大NOC对具体岗位的语言要求为参考是比较合理的,但是不同项目对不同岗位的语言要求的把握尺度最终掌握在省移民局和联邦移民局的手里,很难有统一标准,这就导致了不确定的风险。这里建议雅思尽可能地考取高分(至少达到雅思CLB4)。但也有部分项目在工签阶段不需要考雅思,不过在转身份的时候必须有雅思成绩,可以说雅思是你获得枫叶卡的关键一环。

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